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Herzlich Willkommen!

 

Veränderungsprozesse bergen Chancen und Risiken. Ob Ertragssteigerung oder Sanierung, Prozessoptimierung oder technische Innovation, Rechtsformän-derung oder Trägerwechsel, Karriere-sprung oder Arbeitslosigkeit: Die Band-breite unternehmerischer und individueller Schicksale ist groß.

Wandel ist verbunden mit Emotionalität und Widerstand. Im Idealfall werden durch sensible Prozesssteuerung Synergien und Innovationspotenziale für akzeptierte,wirksame Veränderungen freigesetzt. 

 

Widerstand treffen - und seine Energie nutzen!

inContro Coaching bietet Training, Prozesscoaching und Teamentwicklung zur Unterstützung von Bereichsreorganisationen in Einrichtungen des Gesundheits-wesens an. Wesentliche Zielgruppe sind Führungskräfte im mittleren Management, die vorgegebene Strategien mit ihren Arbeitsteams im operativen Tagesgeschäft umsetzen müssen.